L’entrée dans l’automne s’accompagne traditionnellement d’un ensemble de réajustements réglementaires, économiques et fiscaux. Après les évolutions observées dans le sillage de ce qui change au 1er septembre, ce 1er octobre apporte plusieurs tournants notables pour le pouvoir d’achat des ménages, le droit du travail et la vie pratique.
Une revalorisation automatique du Smic
Phénomène rare en cours d’année, le salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic) connaît une augmentation exceptionnelle et automatique au 1er octobre. Provoquée par une poussée de l’indice des prix à la consommation supérieure à 2 % pour les ménages les plus modestes, cette revalorisation mécanique s’élève à 2,2 %.
Concrètement, le Smic horaire brut passe à 10,48 euros, ce qui porte la rémunération mensuelle brute à 1 589,47 euros sur la base de 35 heures hebdomadaires. Cette hausse vise à préserver le panier de la ménagère face au retour des tensions inflationnistes sur les biens de première nécessité.
Énergie : flambée des tarifs du gaz et bouclier tarifaire
Le secteur de l’énergie traverse de fortes secousses sur les marchés internationaux, et les consommateurs en ressentent les effets immédiats. Les tarifs réglementés de vente du gaz naturel, appliqués par Engie, bondissent de 12,6 % TTC au 1er octobre. Il s’agit de la plus forte hausse enregistrée depuis plusieurs années, touchant plusieurs millions de foyers abonnés.
Pour limiter l’impact de cette envolée sur les factures hivernales, le gouvernement acte dans la foulée le déploiement d’un « bouclier tarifaire ». Ce dispositif prévoit de geler les prix du gaz jusqu’au printemps suivant et d’accorder une aide exceptionnelle sous la forme d’un chèque énergie complémentaire pour les foyers éligibles. Face à de telles variations de charges fixes, la gestion budgétaire devient essentielle, une thématique souvent rappelée lors de la journée mondiale de l’épargne.
Assurance chômage : entrée en vigueur du nouveau calcul
Reportée à plusieurs reprises par les recours juridiques et la crise sanitaire, la réforme de l’assurance chômage franchit une étape déterminante. Le mode de calcul du salaire journalier de référence (SJR), qui détermine le montant des allocations perçues par les demandeurs d’emploi, est désormais modifié.
Le nouveau calcul prend désormais en considération l’ensemble de la période d’activité en y intégrant les jours chômés intercalaires, et non plus uniquement les seuls jours travaillés. Si cette mesure vise à encourager l’accès à des contrats plus longs et durables, elle entraîne une baisse de l’indemnité journalière de base pour de nombreux salariés alternant missions courtes et périodes d’inactivité, même si la durée totale d’indemnisation s’en trouve allongée.
Passeport obligatoire pour se rendre au Royaume-Uni
Sur le front des déplacements internationaux, le Brexit déploie un nouvel effet tangible. Les ressortissants de l’Union européenne, y compris les citoyens français, ne peuvent plus franchir la frontière britannique sur simple présentation de leur carte nationale d’identité. Un passeport en cours de validité devient indispensable pour tout séjour touristique ou professionnel en Angleterre, en Écosse, au pays de Galles et en Irlande du Nord.
Mesures sanitaires et perspectives
Parallèlement, les obligations sanitaires évoluent avec l’extension du passe sanitaire aux adolescents âgés de 12 à 17 ans pour accéder aux cinémas, musées, salles de sport et restaurants. De nouveaux rendez-vous jalonneront la saison automnale : pour anticiper les évolutions futures, vous pouvez dès à présent consulter les détails de ce qui change au 1er novembre.
